ГОСТы

Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )

 
Ответить в эту темуОткрыть новую тему
> Роль человеческого фактора на производстве
Максим
сообщение 29.12.2011, 14:23
Сообщение #1


Администратор
*****

Группа: Главные администраторы
Сообщений: 693
Регистрация: 24.5.2006
Пользователь №: 1



Что в нашем понимании металлургический комбинат? – огромное предприятие, где задействовано большое количество людей. Американская компания Nukor расплавляет стали больше чем любое наше предприятие, при этом все эти объёмы выполняются на мини-заводах с компактными электропечами.
Однако данная бизнес-модель рассчитана в основном на внутренний рынок. Главной ценностью компании Nukor являются её сотрудники, самостоятельные и инициативные, разделяющие как успехи, так и неудачи компании.
Исторические корни Nukor уходят в 1906 год к компании REO Motor Car Company, которая не слишком удачно выпускала авто премиум-класса и в последствии обанкротилась.
Акционеры обанкротившейся компании хотели продать активы, однако часть акционеров сместила правления и продолжила производство в другой отрасли.
В 1955 году они приобрели небольшую фирму, поменяв название на Nuklear Corporation of America, планировали заниматься оборудованием для ядерной отрасли США, что в итоге привело их к повторному банкротству.
Продав все активы, компания перенесла свой бизнес на два небольших завода, изготавливающих металлоконструкции.
Строительный бум, царивший в то время в США, способствовал развитию производства, однако качество металла было низким. Глава компании гр. Иверсон нашёл выход в создании собственного сталелитейного производства в концепции мини-завода.
Посредством собственной стали, компания активно увеличивала производство металлоконструкций. Строя новые заводы и выкупая менее удачные предприятия, к 90-м годам Nukor превратилось в одного из основных производителей стали в США.
Как заявляло руководство Nukor, залог успеха кроется не только в их стратегии, основное богатство компании – это люди. В компании создалась уникальная корпоративная культура, где каждый исполнитель являлся самостоятельным, ответственным и инициативным.
В Nukor изначально образовалась особенная система взаимоотношений, основанная на эгалитаризме – общественно-политическая теория, основанная на равенстве. Данная система зависела от сотрудников низшего звена, которые должны были быть самостоятельными в принятии решений и уметь действовать в команде.
Набор персонала считался стратегически важным для компании. Особенность корпоративной культуры Nukor заключалась в командном взаимодействии, при этом менеджерский сегмент состоял всего из 5-ти человек.
Кроме того, что компания привлекала людей лишь определённого психологического типа, вся система организации стимулировала подобные качества работников. Так, разрыв заработной платы низшего и высшего звена был установлен значительно меньший, чем в других компаниях, столовая, стоянка - едины для всех сотрудников.
Каждый завод Nukor является самостоятельной бизнес-единицей, руководители заводов имеют неограниченные полномочия. В Nukor все работники получают небольшую базовую заработную плату, основную часть доходов составляют всевозможные бонусы. Nukor поддерживает здоровый дух соперничества и щедро делится со своими сотрудниками полученной прибылью.
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
vomid
сообщение 21.3.2014, 15:37
Сообщение #2


Новичок
*

Группа: Пользователи
Сообщений: 8
Регистрация: 21.3.2014
Пользователь №: 10987



работа с людьми требует умения в них разбираться, поиске подхода.
понимание у людей разное - одни слов не понимают, только крик и ругань. другие - схватывают на лету.
тут целая наука...
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Лигнум-Ресурс
сообщение 18.3.2015, 21:37
Сообщение #3


Новичок
*

Группа: Пользователи
Сообщений: 1
Регистрация: 18.3.2015
Пользователь №: 11609



Цитата(vomid @ 21.3.2014, 16:37) *
работа с людьми требует умения в них разбираться, поиске подхода.
понимание у людей разное - одни слов не понимают, только крик и ругань. другие - схватывают на лету.
тут целая наука...


vomid вы правы
Вернуться в начало страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения

Ответить в эту темуОткрыть новую тему

 



RSS Сейчас: 7.12.2016, 23:33